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3.1 - ACTIVIDAD 1 LAS CARACTERÍSTICAS DE LAS EMPRESAS SOCIALES A NIVEL EUROPEO

 
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Re: 3.1 - ACTIVIDAD 1 LAS CARACTERÍSTICAS DE LAS EMPRESAS SOCIALES A NIVEL EUROPEO
di Eva Ortúñez - giovedì, 2 maggio 2019, 12:19
 

Retomo el curso (hemos tenido obras en la oficina y acumulación de trabajo).

A pesar de estar participando en empresas sociales no conocía la clasificación Europea de toda la variedad que existe.

Yo soy una convencida de la empresa social colectiva. En España existen varias fórmulas jurídicas que se enmarcan como empresa social (Cooperativas, fundaciones, Mutualidades,...).

Además de la definición por su fórmula Jurídica, es importante conocer también su forma de gestión empresarial. Muchas empresas nos definimos como Economía Social por nuestro modelo de gestión que consiste básicamente en poner en el centro a la persona como eje para la toma de todas las decisiones relativas a la empresa. es decir el bienestar de la persona (socias, trabajadores de  la empresa, entorno donde esta ubicada,...) es la prioridad en la toma de decisiones empresariales: sueldos, nuevas lineas de negocio, inversiones, recortes,...

Se trata de que lo social (desarrollo y valores sociales) entren a ser la clave de las decisiones empresariales y no al revés; lo empresarial convencional (máximo beneficio al mínimo coste) entren en lo social.

Es un modelo de gestión alternativo al convencional capitalista donde todo (incluidas las personas) somos un asiento contable del que se puede prescindir en función delos objetivos empresariales.

Lo social es un gran atractivo para muchas empresas que tiene solo el objetivo de aumentar sus ingresos y esto puede ser un peligro para las que realmente se crean porque están  convencidas de que son una real alternativa al alcance de personas que viven situaciones de desventaja social y crear una empresa social puede ser una oportunidad de desarrollo en sus vidas

Existe desde hace pocos años una reflexión en relación a este asunto de ¿Qué es una empresa social? en España. Algunas lineas de este debate defienden que más que la fórmula jurídica (cooperativa, Sociedad Laboral, Mutua,...) lo ha de definir  su modelo de gestión económica. Es decir la práctica de gestión de la empresa. Esta practica demostrará si realmente su actividad genera: salarios justos, desarrollo territorial, democracia interna,...los valores que favorecen el desarrollo social.

Están desarrollándose también más modelos económicos muy interesantes en las empresas como la economía circular, economía del triple balance,...(no es motivo de este curso pero os invito a investigar sobre ellas)

Las empresas de Economía social (yo participo en algunas cooperativas de trabajo) tenemos estructuras de coordinación para compartir y crecer como entidades. Nos agrupamos en redes en cada país , a nivel continental e internacional.

La RED QUE COORDINA EN ESPAÑA ESTAS EMPRESAS DE LA ECONOMÍA SOCIAL ES:

https://www.reasred.org/

Os invito a visitar la web, en la que hay empresas de : educadores, abogados, agricultores, recuperadores, banca ética, seguros, eléctricas alternativas,.....podríamos decir que todos los sectores de actividad económica (menos ejercito, seguridad privada y alguna más imagino que no es una actividad muy social)

NOTA: las informaciones que se están compartiendo en el curso así como los recursos, son de gran interés. Seria bueno poder tener al final de la formación un recopilatorio de todo ello.

gracias por el esfuerzo de todas las personas que estáis en esto